USTAWIENIA

| Imieniny:
Regionalny system ostrzegania
Biuletyn Informacji Publicznej
Biuletyn informacji publicznej
Emapa
Elektroniczna mapa gminy
Krajowa Mapa zagrożeń bezpieczeństwa
Krajowa mapa zagrożeń bezpieczeństwa

Aktualności

Zdjęcie Artykułu

Projekty "Ścieżka do kariery" oraz „Program Kompleksowej Aktywizacji ON"

Opublikowano: 14-04-2025

Na naszym Biuletynie Informacji Publicznej dodaliśmy informację o dwóch projektach:
1. "Ścieżka do kariery" (plakat informacyjny)

Grupa docelowa: Wsparciem w projekcie zostanie objętych 108 osób dorosłychzamieszkujących na obszarze realizacji projektu w województwielubelskim (powiaty: Lublin, lubelski, Biała Podlaska, bialski, łęczyński,lubartowski, łukowski, opolski, parczewski, puławski, radzyński, rycki,świdnicki), zatrudnionych na umowach krótkoterminowych,umowach cywilnoprawnych, ubogich pracujących. Do udziału w projekcie zapraszamy w szczególności: osoby z niepełnosprawnościami, osoby w wieku od 18 do 29 lat.

Projekt jest skierowany do osób dorosłych, zamieszkujących na obszarze realizacji projektu w województwie lubelskim (w rozumieniu Kodeksu Cywilnego), zatrudnionych na umowach krótkoterminowych, umowach cywilnoprawnych, ubogich pracujących.  

W ramach projektu oferowany jest udział w następujących formach wsparcia: 

>Identyfikacja potrzeb z IPD; 
>Szkolenia zawodowe wpisujące się w IS ZIELONA GOSPODARKA; 
>Szkolenia zawodowe wpisujące się w IS ZDROWE SPOŁECZEŃSTWO; 
>Szkolenia zawodowe wpisujące się w IS CYFROWE SPOŁECZEŃSTWO; 
>Szkolenia komputerowe; 
>Warsztaty rozwoju zawodowego; 
>Pośrednictwo pracy

Więcej na BIP > Przejdź do strony

2. „Program Kompleksowej Aktywizacji ON" (plakat informacyjny)

który skierowany jest do 40 osób (24K/16M) dorosłych (powyżej 18 r.ż.) – głównym celem jest podniesienie zdolności do podjęcia zatrudnienia wśród 40 osób dorosłych z orzeczeniem o niepełnosprawności, pozostających bez zatrudnienia, spełniających kryteria grupy docelowej, zamieszkującej na obszarach wiejskich woj. lubelskiego, skutkująca uzyskaniem kwalifikacji przez min. 36 osób (22K/14M) oraz faktycznym podjęciem zatrudnienia przez min. 12 osób (8K/4M). 

Celem głównym jest podwyższona aktywność społeczno-zawodowa oraz zdolność do podjęcia zatrudnienia 40 OzN-osób dorosłych, pozostających bez zatrudnienia, szczególnie , lub ,zamieszkałych na obszarach wiejskich ; skutkująca polepszeniem sytuacji społecznej min. ( ) oraz poszukiwaniem pracy przez min. ( ); dzięki udziałowi w formach wsparcia zaproponowanych w projekcie, dopasowanych indywidualnie do potrzeb UP; w okresie od 04.2025 do 05.2026. 24K/16M biernych zawodowo zagrożonych ubóstwem wykluczeniem społecznym województwa lubelskiego 12 os. 8K/4M, 16 os. 10K/6


W ramach projektu oferowane są:
1) Diagnoza potrzeb uczestników projektu wraz z opracowaniem IŚR
2) Warsztaty kompetencji społecznych
3) JOB-COACHING
4) Profilowane poradnictwo specjalistyczne
5) Szkolenia zawodowe z certyfikacją
6) Szkolenia kompetencji cyfrowych z certyfikacją
7) Wsparcie trenera pracy
8) Indywidualne pośrednictwo pracy
9) Staże zawodowe

Więcej na BIP > Przejdź do strony


Autor: Rafał Kowalski
Powrót